Lessons learned eMen project

Tijdens de eMen werkgroepen en de stuurgroep op 6 en 7 september 2018 hebben de projectpartners tussentijds de lessons learned uitgewisseld.

Hierbij een greep uit de reacties van de partners:

• We hebben te maken met veel veranderingen; Implementatie is zoals verwacht altijd complex. De e-mental health protocollen moeten aansluiten bij de manier zoals zorginstellingen vandaag de dag werken.
• Het is altijd een gevecht tegen bestaande systemen en infrastructuur; het integreren van e-mental health in het mental health systeem is een complex en langzaam proces in Duitsland; Omgaan met bestaande structuren is lastig.
• Timing is erg belangrijk en momenteel lijkt de tijd rijp voor e-health in een aantal landen.
• Het begrijpen van de behoeften van alle stakeholders is erg belangrijk
• Verwachtingsmanagement naar professionals is erg belangrijk. Aandacht voor informeren en opleiden is crusiaal
• Clienten en professionals gemotiveerd houden is een grote uitdaging; blended behandelen is vaak even duur als face2face
• Er is niet genoeg opleiding over e-mental health; implementatie kan veel sneller als studenten meer leren over dit onderwerp.

Ondanks de verschillen in volwassenheid van de toepassing van e-health tussen de partner landen zijn alle partners enthousiast over de toegevoegde waarde van het project voor het verder brengen van e-health in het eigen land. Samen werken de partners aan e-health implementatie pilots, policy en een long term e-mental health platform.

Wil je meer informatie over het eMEN project kijk dan op de eMEN Interreg site.

Reserveer alvast 8 februari vrij voor het volgende nederlandse eMen seminar georganiseerd bij de VU in Amsterdam.